《選べる週休2or3日制》　飲料水の補充ドライバー！　#賞与・昇給あり #充実した研修あり #2人1組制

【どんなお仕事？】 準中型トラックに乗務し、自動販売機の補充や清掃を行います！ 2人1組のお仕事で安心です！ ◆ 荷物 - 清涼飲料水 - コカ・コーラ社の商品です。 ◆ 配送先 - 浜松市中央区メイン ◆ 配送件数 - 平均1日20件前後 ◆ 車種・サイズ - 準中型 - 準中型トラックに乗務いただきます。 ◆ 詳細 - 商品補充や売上金の回収・販売機周辺の清掃、商品の入替え・ディスプレイの変更など一連の業務を行います。 - 「学校が近いから学生好みのジュースを補充しよう」など自分で戦略を考えるため、やりがいと達成感があります。 - 助手スタッフと2人1組で回るため、効率良く業務に臨めます。 - 広範囲を移動するお仕事ではないので、体力的な負担は大きくありません。 ◆ 研修 - 入社時、机上での研修にて社会人としてのマナーや商品知識、運転技術など、基本的なことから学んだ後に配属となります。 - 2週間後に2週間後研修にて実際に働いてみて、わからなかったことや困ったことなどを解決します。 - 最終確認で業務の振り返りや、安全運転に対する意識調査を行い独り立ちとなります。 - 配属後は、先輩社員の横に乗り、2~3ヶ月程度業務の流れやルートを覚えていただく所から始めますので、未経験の方でも安心スタートできますよ。 ◆ 入社後のサポート - 定期的な研修・勉強会を実施しておりますので、独り立ち後のサポート体制も万全です。 ◆ 免許取得支援 - 各種資格・免許を一部会社負担で取得いただけます！　会社のサポートのもと、かけがえのない人材に成長可能です！ ◆ キャリアアッププラン - 初級スタッフ→中級スタッフ→上級スタッフ・サブリーダー→リーダー→所長へとキャリアアップしていくことも可能です。 - もちろん、所長の先にもポストをご用意しています。 ☆ 毎日決まったお仕事をしたい方 こちらはルート回収のお仕事ですので、時間の変動が少なく生活設計がしやすいのが特徴です。ドライバーの仕事には、仕事内容や勤務時間が日や週によって大きく変動するものも少なくありませんが、一定のお仕事をするからこそ、集中力を保って質の高い仕事ができるという方には、ピッタリのお仕事と言えるでしょう。 ☆ ワークライフバランスを重視する方 こちらのお仕事はシフト制の休日形態を採用しており、平日でも休みを取ることが可能です。年間休日も107日となっており、しっかり休日を取ることができます。家族との時間を大切にしたい、自分の趣味に時間を割きたいなど、プライベートを充実させたい方には是非ご応募いただきたい求人です！ △ 手積み手降ろしが絶対に嫌な方 手積み手降ろしのあるお仕事ですので、その点に留意いただく必要があります。力仕事は絶対にしたくないという方や、足腰が弱い方は注意が必要です。

賞与・昇給あり！ ◆ 月収：【23万~36万円】 - 週休2日：月給26万~36万円 - 週休3日：月給23万~26万円 - 経験・能力によります。 ◆ 各種手当 - 通勤手当：実費支給 - 家族手当 - 残業手当 - 住宅手当 ◆ 年収：【276万~432万円】 - 月給から算出した参考値です。 - 上記の金額に賞与が加算されます。 ◆ 賞与 - あり（年2回／7月・12月） ◆ 昇給 - あり（年1回／5月）

日勤のみ ーーー - 週休2日：8:00~17:00 - 週休3日：8:00~19:00（週平均実働40時間以内） - 残業が発生します。 - 勤務地・季節によって変更あり。

シフト制 ーーー - 育児・介護・特別（結婚、出産、忌引）休暇がございます。 - 有給休暇が取得できます。 ＜週休2日＞ - 年間107日 - 月8~9日がお休みになります。 ＜週休3日＞ - 年間155日 - 月12~13日がお休みになります。

◆ 社会保険完備 ◆ 厚生年金あり ◆ 健康保険あり ◆ 労災保険あり ◆ 健康診断あり ◆ 昇給あり ◆ 賞与あり ◆ 資格取得制度あり ◆ 通勤手当あり ◆ 家族手当あり ◆ 残業手当あり ◆ 家賃補助あり（規程あり） ◆ 有給休暇あり ◆ 週休2もしくは3日制 ◆ 年間休日107もしくは155日 ◆ 報奨制度あり 　- 永年勤続、無事故キャンペーン、年間優秀社員報奨旅行（海外旅行の場合あり） ◆ 入社祝い金あり ◆ 勤続祝い金あり ◆ 慶弔祝い金あり ◆ 社員紹介制度あり ◆ 寮・社宅あり（社内規程あり） ◆ 制服貸与

◆ 免許 - 普通自動車免許（H29年3月以降） - H19.6.2以降に普通免許を取得された方は、資格取得支援制度で準中型免許を取得いただきます。 ◆ 経験不問 - 未経験の方も歓迎いたします！ ◆ 年齢不問 - 40歳まで（長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ）

株式会社 NITTOホールディングス

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