【契約社員】現場リーダー（フィールドマネージャー）

■まずはここからスタート！ ・ワーカーの受け入れと教育 ・物流倉庫に到着したワーカーの出欠を確認し、安全に関する教育を実施。 ・ピッキングや梱包など、その日の作業内容をマニュアル通りに実演と教育 ・ワーカー様からの質問に対応し、業務を時間内に終えられるようサポート。 ・現場業務の遂行と管理 ・担当する現場の業務を正確に理解し、遂行。 ・ワーカーが問題なく働ける体制を構築し、維持。 ■慣れてきたら、現場作業に加えて以下業務に挑戦！ ・日々の業務に慣れてきたら、より良い現場にするための「改善」に挑戦します。 ・「リピーターと新人で作業スピードに差があるな…」など、日々の業務に潜む非効率な点や課題の発見。 ・なぜ課題が生まれるのかを観察し、「新人は商品の場所を探すのに時間がかかっている」といった事実を把握（プロセスの可視化）。 ・クライアントの現場責任者に対し、「リピーターの方には複雑な作業を、新人の方には単純な作業を」といった具体的な役割分担を提案し、実行。 ・現場全体の生産性向上を目指します。

9:30?18:30 1日の労働時間：8時間、休憩1時間 1ヶ月単位の変形労働時間制（週の平均労働時間40時間以下） シフト制（派遣先に準ずる） ※日勤のみ、夜勤のみなど相談可能（どちらも可能な方大歓迎です！）

・週休二日制（シフト制） ※原則週休二日制（シフト制）ですが、就業場所によって異なる可能性あり ・リラックス休暇（年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇） ・年次有給休暇（10日?勤続年数に応じて最大20日） ・年末年始休暇（クライアント先のシフトに準ずる形のため、出勤の可能性あり） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇

【月給】 242,813円?289,063円 [内訳] ・基本給：210,000円?250,000円 ・固定残業代：32,813円?39,063円（20時間分） ※超過分は別途支給 【年収】 2,913,750円?3,468,750円 ※みなし残業20時間を含む。超過分は別途支給 上記に加えて、半期達成インセンティブの支給あり【?20万/ 半期】 ●契約条件 契約期間：初回3ヶ月 → 2回目3?6ヶ月 → 3回目以降6ヶ月 契約更新：あり得る（更新は勤務成績・態度・能力・会社の経営状況などを総合判断） 更新上限：通算3年まで 正社員登用制度あり（契約期間中の勤務実績・評価に応じて、限定正社員へ登用を判断）

3ヶ月 試用期間中、労働条件に変更はありません

★業界・職種未経験OK！ 以下のすべてを満たす方 ・報連相ができる方 ・PC操作のご経験がある方（文字入力・資料閲覧レベルでOK／高度なスキルは不要です） ・夜勤・昼勤務の対応が可能な方（配属先によって異なります・夜勤不可の方も相談可能） 例:14:00?22:00, 15:00?24:00 ※居住地によっては転居の打診をさせていただく場合がございます。

株式会社タイミー

千葉県千葉県流山市